كيف تكون قيادي ناجح/ إذا طلب من موظفيه العمل بإحترافية، عليه أن يعمل بذات الجودة، على القائد إمتلاك الحد الأدنى من الذكاء العاطفي بتقبله، الآراء المختلفة وإختيار الأفضل، الإستماع للموظفين و إظهار التقدير لهم وتلبية إحتياجاتهم الشخصية ،ومشاركتهم المشاعر والأفكار، وتحدث القائد مع فريقه بإستمرار وبشكل منتظم ،عن طريق الإجتماعات المباشرة أو البريد
الإلكتروني، و إتخاذ القرارات المناسبة وتوجيه الفريق لإستعادة، الثقة بمهاراتهم، والتركيز على الأهداف والحفاظ على الهدوء في المواقف الصعبة، يلتزم القائد الناجح بالنزاهة وقول الحقيقة، السلطة الحقيقية تولد من الإحترام والثقة ،يجب على القائد الناجح أن يعبر عن إهتمامه بأعضاء، فريقه للحصول على إنجازاتهم، والتركيز عل الحلول والتغلب على المشاكل، القائد الناجح مصدر إلهام وتفاؤل لموظفيه، والحفاظ على نظرة إيجابية في مواجهة التحديات، القائد نموذج للآخرين، صاحب رؤية ،يتواصل مع الكل ويعترف بالفضل، الإنضباط بالنسبة للقيادي الناجح،يمتلك الشخصية المهابة، وعدم الإهمال والقدوة الحسنةلموظفيه، الحرص على الوفاء بالوعود، والمحافظة على الآداب العامة، وملتزم أخلاقيا ودينيا، وان لايسمح بالمزاح والنكات أثناء العمل،والإبتعاد عن الأقوال الجارحة، وأن يكون قدوة حسنة وشفافة في تعامله مع الجميع،القيادة أحيانا تأتي بالفطرة أو من التجارب،القائد الناجح قادر على صناعة الأحداث، إتخاذ القرار المناسب وبلا تردد لتنفيذه،القدرة على التفكير السليم وقت الأزمات، وحلها، ويراعي أن تكون الأمور حسب الضوابط وتحت سيطرته و إشرافه ويسعى بالمثابرة والتطوير والإبداع، ويجب أن يكون صاحب قرارات صحيحة ومدروسة مسبقا وخاصة وقت الأزمات، المرونة في العمل والتعامل ويستفيد من آراء الغير،أن يكون لديه نظرة مستقبلية بتعيين الطموحين وتدريبهم على العمل وتطويره وتنمية مواهبهم ، و تحمل المسؤولية الملقاة على عاتقه وتطوير العمل بالتفكير والتكاتف والمرونة والتوجيه الصحيح، عدم قبول الهدايا من هم تحت إمرته،والقيادي ينتبه لكل شاردة وواردة و والإبتعاد عن الإشاعات المغرضة و إستشراف الكذب من الصدق ، والمعرفة والذكاء والثقة بالنفس ، التحاور القيادي الصحيح الصدق الإحترام ، شخصية الإنسان تلعب دورا كبيرا ، الثقة بالنفس وحسن توجيه الأهل إلى الأفضل ، على القيادي عدم التكبر والغرور ، إعتماد مبدأ الثواب والعقاب ..النجاح ولفريق عمله فهو قدوة، العامل إذا لم يكن مرتاحا ماديا يكون عمله ناقص،ربما إيجاد عمل ثان أو تغيير مكان عمله يؤمن له إحتياجاته، وعدم الإحباط أمام العثرات والعقبات، لابد من التعلم لكافة المستجدات مهما بلغ الإنسان من العمر والعلم . فريال حقي
ليست هناك تعليقات:
إرسال تعليق